Siapa Kita?

Salah seorang teman pernah memberikan wejangan yang saat ini masih saya ingat. Bagaimana diri kita, bagaimana mempromosikan kita, itu berpengaruh terhadap reputasi. Jika dahulu orang ingin melamar pekerjaan dengan menulis, maksudnya surat lamarannya ditulis. Dengan begitu, seorang HRD (Human Resource Development) bisa mengetahui bagaimana karakter seseorang dari tulisannya. Namun sekarang tidak lagi. Zaman semakin maju, hanya dengan tulisan komputer, kita sudah bisa mengirim lamaran kita. Terus, bagaimana seroang HRD mengetahui seseorang? Salah satunya adalah melalui internet. Dengan melihat FB, twitter, email, IG seseorang, dia bisa melihat. Oleh karena itu,  mulai dari masalah pemilihan nama email yang menunjukkan siapa diri kita. Salah seorang teman pernah memberikan nasehat kepada saya bahwa alamat email jangan pakai bahasa alay, kalau bisa pakai nama asli karena itu akan menunjukkan siapa diri kita. Bagaimana?